栃木県で退職代行のご利用を検討されている方は、日本労働調査組合運営の『退職代行ニチロー』にご相談ください。退職代行ニチローは栃木県でもご利用いただけます。
退職代行ニチローはご依頼者様に代わり、会社への退職連絡や退職日の交渉、退職手続きなどを行います。労働組合運営の退職代行サービスですので、パワハラやセクハラといった労働問題のご相談や、未払い賃金の請求交渉も可能です。
「自分からは退職を言い出しづらい」「人手不足で辞めさせてくれない」という方でも、この記事をご覧になりご相談いただければ、スムーズに退職することができます。
お気軽にご相談ください
弁護士と労働組合の違いとは
退職代行サービスとは、会社への退職連絡や退職する際のさまざまな手続き、交渉などを、労働者に代わって行うサービスのことです。退職を代行する際のこうした交渉は、弁護士法第72条に基づき、弁護士資格を持つ者が行わなければ非弁行為となり、法に反します。
しかし弁護士法第72条の最後の一文には「ただし、この法律又は他の法律に別段の定めがある場合は、この限りでない。」と記載されています。つまり、労働組合法で団結権や団体交渉権が保障されている労働組合であれば、弁護士と同様、会社と交渉することが可能です。
第72条 弁護士又は弁護士法人でない者は、報酬を得る目的で訴訟事件、非訟事件及び審査請求、異議申立て、再審査請求等行政庁に対する不服申立事件その他一般の法律事件に関して鑑定、代理、仲裁若しくは和解その他の法律事務を取り扱い、又はこれらの周旋をすることを業とすることができない。ただし、この法律又は他の法律に別段の定めがある場合は、この限りでない。
弁護士法第72条
各サービスによる料金相場
退職代行サービスには大きく分けて3つの運営元に区分することができます。
先述した労働組合や弁護士以外に、一般の企業が行う退職代行も存在しますが、先の説明から一般の企業ですと退職日の調整や有給消化に関する交渉が行えないことがデメリットです。
各運営により値段に大きな差があり、特に弁護士となると費用が高いのが特徴です。民間企業が行う退職代行の中には10,000円で退職代行が可能な業者も存在しますが、対応が不十分であるなどトラブルになる可能性も考えられます。
料金、サービス面で最もバランスが良いのが労働組合だと言えます。
| 民間企業 | 労働組合 | 弁護士 |
|---|---|---|
| 20,000円～50,000円 | 20,000円～30,000円 | 50,000～100,000円 |
退職代行ニチローの料金
退職代行ニチローの料金は一律28,000円で退職代行サポートを実施しております。組合加入費も含まれており、これ以上、費用がかかることはありません。
お支払い方法は各種クレジットカードか銀行口座よりご対応をさせていただいております。当組合での分割払いの対応は行っておりませんので、お持ちのクレジットカードの機能をお使いください。
【栃木県】 退職代行ニチローアンケート
退職代行ニチローでは、ご相談者様に対してアンケートを実施しています。退職代行サポートを受けた感想やご相談のきっかけなどをお聞きし、日々サービスの改善に努めております。
※ご紹介する内容は予め掲載許可を頂いております。
却下されていた有給消化を実現できました
会社から理不尽に有給消化を却下されていたが、ニチローさんに間に入ってもらったことで無事有給消化できました。
栃木県|20代男性|物流関係 利用日：2021年11月25日
選んだポイント
- 価格
- 労働組合だから
- メディア掲載実績
退職代行ニチロー ご利用時の流れ
退職代行ニチローをご利用の際の流れは①ご相談⇒②お申込みフォームの入力⇒③確認手続き（お支払い/お申込み）⇒④事前確認（退職日のすり合わせなど）⇒⑤退職連絡の合計5ステップとなり、退職完了となります。
退職完了後のサポートも行っており、退職時に会社から発行される健康保険喪失証明書や離職票なども、随時会社側と連絡を取りながら、進捗をご相談者様にご連絡致します。
①ご相談（10分～）
ご相談はLINE/電話/メールからお問い合わせいただけます。ご相談者様が抱えているお仕事の悩みをお聞かせください。受付は24時間受け付けておりますので、明日会社に行きたくない…といった時でも早急にご対応させていただきます。
②お申込みフォームの入力（20分～）
お話を聞き、問題無く退職サポートを受けられるようであれば、LINEもしくはショートメールなどで”お申込みフォーム用のURL”をお送りします。お送りしましたURLにアクセスいただいて、必要事項の入力をお願いします。
③確認手続き（10分～）
入力いただいた申し込み内容を確認させていただきます。同時に、サポート費用のお支払いをお願いしております。費用は組合加入費としてご入金いただきます。銀行振込の場合はご利用明細を写真で送付いただけると、その後はスムーズに対応が可能です。
④事前確認（30分～）
サポートを受けていただく必要事項の確認を全て終えたら、退職連絡に向けての事前確認を行います。
退職日のすり合わせや、私物/貸与物返却の段取り、その他、代わりにお伝えしておきたい事項などがございましたらご共有をお願いします。
⑤退職連絡（10分～）
ニチローが退職に必要なご連絡を会社に行います。事前確認で決めた内容から有給消化取得の確認や必要書類の段取り等、退職に関わる業務を代行させていただきます。直接会社とやり取りをする必要はございませんので、ご安心ください。
ニチロー顧問弁護士事務所
当組合では法律面でのサポートもできるよう、各都道府県に事務所を置く弁護士の方とも提携を行っております。
足立北千住駅前法律事務所：前田和希弁護士
依頼者に寄り添い最善の解決を目指して労働問題に日々取り組んで来ました。労働法は労働者にとって強い味方であり、内容を正しく理解し、適切に企業側に働きかけることで、退職に係る難しい様々な状況を解決するサポートをさせていただきます。
退職代行のよくあるご質問
退職代行ニチローは労働組合が運営しているため、労働組合法で団結権や団体交渉権が保障されています。したがって会社との交渉が可能で、会社は当組合からの交渉を拒否することはできません。労働組合を認めないことはそれ自体が労働組合法に違反する行為となりますので、そのようなご心配はありません。
働いた分は支給されます。通常の支払いサイクル通りに支給されますのでご安心ください。
賞与の支給対象と金額については、就業規則にどのような記載があるかによりますので、就業規則をご確認いただけますと幸いです。
もし支給対象条件を満たしていても、支給金額の根拠が明確でない場合、会社側の裁量で金額をいかようにもコントロールできます。そのため早期退職と賞与を天秤にかけてご判断いただいているのが現状です。
一般的には賞与が支給されてから退職連絡をするのが多い進め方となっております。
・必要な私物は持ち帰る
・保険証以外の貸与品は置いてくる
・デスクやロッカーなどがあれば整理整頓する
・出退勤記録に漏れがないか確認する
・有給申請書があれば印刷する
・交通費や経費の精算があれば申請書を印刷する、もしくは申請しておく
これらをご準備いただいていれば、よりスムーズに退職が完了します。
事前にご用意いただく必要はございません。退職日の確定後に、会社指定の書式がある場合は郵送されるものに記入して返送していただきます。自由書式の場合は、当組合指定のテンプレートをご案内させていただきます。
栃木県にお住いの方は一度退職代行ニチローへご相談ください！
退職代行ニチローは豊富な相談実績があります。栃木県にお住まいで退職をお考えの方、仕事に関するお悩みを抱えている方は、まずはお気軽にご相談ください。
ご相談はLINEや電話、お問い合わせフォームから24時間承っております。当組合は労働者の味方です。1人で悩まず、どうぞお気軽にお声がけください。
